坚持党建工作与国企改革同步开展，70户企业将党建工作要求写入公司章程，占总任务的90%，通过公司章程明确企业党组织在法人治理结构中的地位，落实党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题前置程序的要求。坚持对企业党建工作进行考核，开展企业党委书记抓基层党建述职评议和党委书记纪委书记述职述廉，试点将党建工作纳入全员业绩考核，推动企业党组织管党治党责任落地落实。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，引导企业建设过硬支部。开展“三重一大”和八项规定执行情况专项检查，严格落实反馈问题整改。推进涉军人员权益保障工作，对符合省“11条”标准的1698人兑现政策。以创建文明单位为抓手，开展机关党建工作，代表市直部门接受省委组织部年度机关党建检查，被市委组织部推荐为湖北黄石市委学习机关党建的先进典型。
（汪宗猛）
【党的建设】
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坚持党建工作与国企改革同步开展，70户企业将党建工作要求写入公司章程，占总任务的90%，通过公司章程明确企业党组织在法人治理结构中的地位，落实党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题前置程序的要求。坚持对企业党建工作进行考核，开展企业党委书记抓基层党建述职评议和党委书记纪委书记述职述廉，试点将党建工作纳入全员业绩考核，推动企业党组织管党治党责任落地落实。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，引导企业建设过硬支部。开展“三重一大”和八项规定执行情况专项检查，严格落实反馈问题整改。推进涉军人员权益保障工作，对符合省“11条”标准的1698人兑现政策。以创建文明单位为抓手，开展机关党建工作，代表市直部门接受省委组织部年度机关党建检查，被市委组织部推荐为湖北黄石市委学习机关党建的先进典型。
（汪宗猛）