济宁军分区
【思想政治建设】 坚持把学习贯彻党的十八届三中、四中全会和习主席系列重要讲话精神作为首要政治任务，及时有力抓好全军政治工作会议精神专题学习贯彻。扎实开展“牢记强军目标、献身强军实践”主题教育，“尊重官兵主体地位、发挥官兵主人翁作用”活动和战斗力标准大讨论，打牢广大官兵兴武强军的思想根基。深入开展“四反”教育和形势政策教育，重视抓好新征集兵员役前教育和新补入兵员思想政治教育，扎实做好经常性思想工作，坚决彻底清理涉徐才厚、周永康信息，保证了部队纯洁巩固和集中统一。结合重大工作搞好新闻报道和舆论引导，军分区政治部被省军区评为“新闻报道工作先进单位”。老干部服务管理、军转安置、计划生育、信访等工作取得新成效，政治部干事郭曙朝被表彰为“全省军转安置先进工作者”。
【战备训练】按照承担的使命任务和省军区要求，进一步修订完善了战备方案、预案。采取“统一计划、分片组织、抽查督导”的形式，组织指导各县（市、区）进行了防汛抢险演练。认真抓好首长机关训练和训练骨干集训，先后5次组织现役干部封闭式集训、1次民兵教练员集训和2次基层武装部长集训，集中组织干休所现役干部军事基础课目考核，训练成绩大幅提升。泗水县和微山县人武部被省军区表彰为“兴武建功先进单位”，梁山县人武部部长贾祥峰、军分区教导队队长黄飞被省军区表彰为“兴武建功先进个人”。组织参加军区、省军区系列集训考核，军分区被表彰为“全省民兵预备役部队比武竞赛考核优胜单位”，教导队队长黄飞被军区表彰为“全区教导机构军事主官比武考核优胜个人”。军分区党委议训管训的经验做法被《解放军报》刊发。
【国防教育动员】推进国防教育进机关、进学校、进企业、进社区、进家庭，提升全民国防观念，市人社局被省国动委表彰为“关心国防建设十佳单位”。贯彻军区、全省国动委会议精神，组织召开全市国动委暨民兵工作会议，组织民兵应急队伍进行了应急课目训练演练和民兵装备器材展示，受到省军区和市领导的高度评价，推进国防动员实战化建设的做法被省军区转发。落实省国民经济动员规范化建设集训会议精神，完善全市国民经济动员潜力数据。强化征兵责任，落实优待政策，狠抓廉洁征兵，完成46名直招士官、98名定向培养士官和4116名新兵征集任务。抓好扶贫帮困和双拥共建工作，配合地方做好双拥创城考评迎检，邹城、微山、金乡、嘉祥、梁山5个县（市）通过省考核组检查验收。
【民兵基层建设】联合市委、市政府制定下发《关于加强县（市、区）人民武装部建设的意见》，进一步细化标准要求，为人武部基础建设改造升级提供了政策依据。开展基干民兵“三类队伍”规范化建设试点，以应急队伍为重点抓好民兵整组训练，集中组织拉动点验，研究出台《济宁市基干民兵建设规范》，试点经验在省国动委会议上推广。认真抓好民兵基础课目训练和应用课目演练，任城区民兵高炮分队圆满完成省军区组织的潍北靶场实弹战术演习任务。
【安全管理】深入开展“学法规、用法规、守法规”活动，集中组织“大谈心、大排查、大整治”，“明职责、强素质、固根基”和“严纪律、正秩序、除隐患、保安全”专项整治等教育整顿，广大官兵按政策法规、按制度程序办事的意识明显增强。广泛开展涉密载体“清零”行动，强力推行涉密电子信息集中管控系统，完成了团以上单位集中文印室建设。落实军区《加强车辆事故预防二十条措施》，制定《关于规范车辆管理使用的规定（暂行）》，车辆管理秩序进一步正规。坚持“三委”联动抓安全，管理质量进一步提高。圆满完成老兵复退、士官选改等工作任务。
【后装保障】按照“打仗型”后勤建设要求，修订完善后勤战备方案预案，充实调整了民兵保障分队，补充了后勤战备物资，规范了后勤战备秩序。落实党委理财制度，大力推进“阳光理财”，集中组织财务法规集训，修订完善《财务管理规定》、《物资集中采购实施办法》和《厉行节约严格经费管控措施》，与团级单位主官签定《军政主官理财目标责任书》，严格经费开支审核把关，财务管理水平明显提升，军分区后勤部被军区表彰为“阳光理财先进单位”，被省军区表彰为“预算评审先进单位”。坚持后勤保障向军事训练、基层建设和解决历史遗留问题倾斜，投入经费26万余元用于军事训练和人武部建设。加强营院管理，规范管理秩序，军分区被表彰为“全军健康营院”。认真筹划组织，圆满完成民兵报废弹药调运任务。高标准迎接总部对民兵武器装备仓库的检查，军分区民兵武器装备仓库被济南军区评为“民兵武器装备仓库达标建设先进单位”，武器、弹药库房被省军区评为“红旗库房”。
【党建工作】组织开展党的群众路线教育实践活动，坚持高起点开局、高标准推进、高质量落实，认真开好专题民主生活会和组织生活会，党员领导干部受到深刻教育。扎实开展“讲党性、守党规、严党纪”学习教育，以徐才厚、谷俊山、鲁先诚等案件为教材搞好警示教育，党员干部精神面貌发生明显改变。抓好专项清理整治，突出查纠问题，军分区共封存车辆13台、清理公车10台，清理不合理住房28套，清理整改超面积办公用房18间，清理超占兵员18名。持续做好帮抓人武部、干休所工作，以提高自建能力、解决棘难问题为着力点加强团级党委班子建设，核心领导作用发挥明显。认真落实党管武装工作制度，军分区党委第一书记马平昌被军区表彰为“党管武装好书记”，微山县人武部党委第一书记程大志被省委、省军区党委表彰为“党管武装好书记”。开展基层风气建设检查考评，加大巡查督导和查处违纪问题力度，有力促进了党风廉政建设。