济宁医学院附属医院

济宁医学院附属医院


【概况】2014年，济宁医学院附属医院有临床科室79个，重症监护病区9个，开放床位3041张，医院员工5540人（在职职工4029人），其中卫生专业技术人员3671人，高级职称382人，研究生以上学历868人。全年完成门诊量222万人次，同比增长17.6%，其中急诊门诊量20.5万人次，增长13.9%，院前急救2.1万人次；出院病人13.69万人次，增长14.3%；手术总量8.62万例，增长8.7%，其中病房手术量5.21万例，增长13.2%，大手术增长22.6%；平均住院日8.5天，较上年下降0.7天，医院各项质量效益指标继续保持国内同级医院优秀水平。医院获全国模范职工之家称号，40余人获省“富民兴鲁劳动奖章”、“五一劳动奖章”，院长陈东风获2014年度山东省优秀院长称号。

【医院管理】2014年，以开展国际医院管理标准认证为契机，按照《国际医院管理标准认证实施方案》规划，深化医院内涵建设，建立“以患者为中心”的诊疗模式，重点从管理体系、医疗服务、药物系统、院感监控、质量指标、员工资质、设施安全、医学教育等方面落实标准化与精细化管理，为患者提供更加安全高效的人性化医疗服务。全年共修订制度312项、知情同意书30项、各类计划9项、应急预案11项。全院初步形成了质量与安全持续改进的长效机制，建立了“以患者为中心”的诊疗模式和安全文化。

【技术进步与学科建设】2014年，共开展40余项在省内外处于领先水平的新技术、新项目，落实“双百工程”，引进博士10名，派遣52人赴境外研修，北京协和医院等知名教授来院讲学100余次。推进“科教兴院”发展战略，深化教学改革，加强临床教学管理和学生管理，完成各项教学工作任务，教学质量稳步提高，新建中心实验室面积达1800m2。

【对口帮扶】2014年，通过三级医院与基层医疗机构之间技术、管理等要素的有机联合，推动优质资源下沉，引导医疗机构按功能发挥作用，构建起基层首诊、分级医疗、双向转诊、急慢分治、上下联动的医疗服务格局。与5家基层医院达成对口帮扶，对口帮扶医院共计29家，辐射济宁市、菏泽市、淄博市等地区。“健康之家”服务和辐射作用逐渐显现，成为医院医疗健康新的服务理念和“医院——社区新的联动模式”的具体体现。


济宁市第二人民医院


【概况】济宁市第二人民医院始建于1947年，是一所集医疗、教学、科研、保健、康复、急救为一体的国家二级甲等综合医院，是济宁市骨科医院，山东大学齐鲁医院济宁分院，济宁医学院教学医院，山东省职业病筛查治疗定点医院，济宁市工伤康复定点医院，任城区复明工程、残联救助工程、适龄妇女两癌筛查定点医院。拥有员工1057人，其中专业技术人员900余人，高级职称114人，研究生以上学历70余人。学科齐全，开放床位750张，39个临床专业，20个病区，主要承担任城区90多万人口的医疗保健任务。拥有陀螺刀、1.5T光纤磁共振、16排螺旋CT、DSA等具有国际先进水平的医疗设备500余台（件）。病房功能齐全、设施一流，配有中央空调、中心供氧、中心吸引、护士呼叫、空气净化、消防自动报警、自动喷淋和智能化自动控制等系统，层流净化手术室、重症监护室设施配备均达到国内先进水平鼓励开展新技术，融技术能力、教学能力、科研能力为一体的医疗创新机制初步形成。骨科、内分泌科、中西医结合康复医学科、呼吸内科、急诊科是市级重点学科。骨科诊疗技术居全市领先水平，“看骨科到二院”是鲁西南地区家喻户晓的特色品牌。