【概述】 济宁市总工会机关设办公室、组织部、宣传教育部、生产保护部、民主管理部、法律工作部、保障工作部、财务部、经费审查委员会办公室、女职工部；有济宁市工人文化宫、济宁市职工技术协会办公室、济宁市困难职工帮扶中心3个直属事业单位。2013年，全市各级工会在市委和省总工会的正确领导下，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和中国工会十六大、省工会十四大精神，积极探索创新，奋力创先争优，各项工作取得新的成绩，为推动全市科学发展跨越发展作出了积极贡献。荣获全国工会财务工作先进单位、“安康杯”竞赛优秀组织单位、《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛优秀组织奖；全省工会组建和会员发展二等奖、推动厂务公开民主管理工作先进单位等，继续保持了省级文明单位；全市综合考核突出进步奖，“双评”活动群众满意单位，信访、安全生产、驻村工作先进单位，廉政文化示范点等荣誉称号。
深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和中国工会十六大、省工会十四大精神 坚持把学习宣传贯彻党的十八大、十八届三中全会和中国工会十六大、省工会十四大精神作为首要政治任务，通过举办报告会、理论研讨班、召开座谈会等形式，充分发挥工会济宁日报专栏、济宁工运、济宁工会网等宣传阵地的作用，在广大职工和工会干部中掀起了学习宣传贯彻会议精神的热潮。
全力助推经济社会发展 紧紧围绕市委、市政府打造鲁西科学发展高地的战略部署，充分发挥工人阶级主力军作用。在全市非公有制企业开展了“携手保增长、和谐促发展”劳动竞赛活动；组织开展了第五届职工职业技能大赛，纺织、机械等10多个系统、34个专业和工种的50多万职工参加了大赛。评选表彰了济宁市第五届“十大能工巧匠”和第三届职工技术创新成果。大力弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神，制定《济宁市总工会关于围绕打造鲁西科学发展高地推进高技能人才（劳模）创新工作室建设的实施意见》，培育命名30家市级高技能人才（劳模）创新工作室，推出了一批优秀职工创新个人、优秀职工创新团队和优秀职工创新成果；开展了“工人先锋号”挂牌亮岗活动；召开了全市庆“五一”国际劳动节表彰大会，隆重表彰388名全国及省、市劳动奖章（状）、劳模和先进工作者、工人先锋号。着力提升职工整体素质，在职工中深入开展社会主义核心价值体系学习教育活动，广泛开展了“中国梦、劳动美”主题宣传活动、“道德讲堂进企业”和“创建学习型组织，争做知识型职工”等活动。发挥女职工学校作用，开展了女职工素质提升活动，举办了“建设美丽济宁，展示巾帼风采”女职工才艺大赛和第二期女职工全健排舞培训班；广泛开展职工读书活动，组织女职工参加了“国际幸福日”读书征文活动。
努力构建和谐劳动关系 积极开展“工资集体协商全面深化年”活动，下发了《关于全市开展行业性企业工资集体协商工作的意见》，编发了工资集体协商工作指南，召开了全市行业性企业工资集体协商现场会，对企业工资集体协商合同文本进行展评。全市共签订工资集体合同5791份，覆盖企业8619家，覆盖职工706510人，已建会企业工资集体协商制度覆盖率达到87%以上。开展了厂务公开民主管理建制规范年活动，下发《关于进一步加强职工代表大会民主评议国有企业领导人员工作的意见》，编发《济宁市职工代表大会工作指南》，厂务公开民主管理规范化水平进一步提高。认真做好职工信访工作，制定《全市工会重点信访问题集中整治专项活动实施方案》，畅通“12351”职工热线，职工来电来访办结率96%以上。成立济宁市职工维权律师团，积极为职工提供法律援助服务。加强工会劳动保护工作。深化“安康杯”竞赛，全面参与重大安全生产事故调查和处理工作，依法维护职工的生命健康权益。
真情关心关爱职工群众 深入开展送温暖、“金秋助学”、帮扶送教育活动，下发《关于在全市工会系统开展“百千万”保障帮扶行动的实施意见》，全市各级工会共筹集发放送温暖资金1578万元，救助困难职工9.5万余人；发放劳模“三金”106.3万元，慰问救助劳模396人；资助1102名困难学生上中小学，发放助学金49万元；资助1100余名困难职工子女上大学，发放救助金260多万元。深化女职工“关爱行动”，宣传《女职工劳动保护特别规定》，走访慰问困难女职工176人，发放慰问金12万元。开展职工大病互助保障计划，参与职工31126人，资助患大病职工23.3万元。配合市人社局开展农民工工资支付情况专项督导检查。
切实加强工会组织建设 深入推进“党建带工建”，突出非公有制经济组织和社会组织工会组建，召开了全市工会组建集中行动动员会议，开展了“广普查、深组建、全覆盖”集中建会行动。加强会员管理，健全完善了非公企业数据库。明确工会组织建设和会员发展任务目标，层层签订责任书，严格考核奖惩。全市新建基层工会组织2237个，涵盖法人单位5235个，新发展会员19.1万人，企业建会率达到96%以上，职工入会率达到96%以上。不断增强基层工会活力。深入推进“工会组织亮牌子、工会主席亮身份”活动，全市企业“双亮”活动覆盖面达90%以上。深入开展“职工之家”建设，5家单位被全总授予“全国模范之家”称号。
（岳书亮）