思想政治工作
1994～1995年，在全局开展税务干部思想、作风、纪律整顿活动。
1996年， 集中开展社会主义思想教育活动。8月，印发《关于开展向新泰市国税
局学习进一步加强思想政治工作促进精神文明建设的决定的通知》，要求全局人员学
习先进， 查找不足。9月，在全局党员干部中开展“学条规、守纪律、做表率、树形
象”教育活动。10月，印发《关于认真学习党的十五大精神的通知》，在全局开展十
五大学习活动。
1997年，坚持思想政治工作“以人为本”的原则，把经常性思想政治工作贯穿于
整个税收工作始终。针对市区局成立后的新情况、新问题，深入调查研究，广泛开展
谈心活动，及时解决干部职工思想上的苗头性问题，为各项工作的圆满完成奠定思想
基础。
1998年，进一步健全制度，不断改进思想政治工作方法，落实思想政治工作责任
制，实行党组书记、局长包班子成员，班子成员包科室长，科室长包科员，党员包群
众的“全员思想政治工作法”。切实加强对思想政治工作的领导，一把手负总责，其
他成员明确责任，使思想政治工作有人抓、抓得准。10月，开展向“优秀税务工作者”
李德平学习活动和优质服务活动。
1999年，印发《东营市市区国家税务局思想政治工作要点》，对思想政治工作进
行周密安排。开展“干部作风建设年”活动。重新修订《东营市市区国税局目标管理
考核办法》，将思想政治工作纳入考核。
2000年，加强政工干部队伍建设，进一步提高政工干部队伍素质。按照中央提出
的“提高素质，优化结构，相对稳定”的要求，对政工干部进行全方位培训，先后培
训专职政工干部8人(次)。6月，在全局深入开展学习江泽民“三个代表”重要思想活
动。
2001年，印发《东营市市区国税局2001年思想政治工作和教育培训工作意见》和
《开展“三个代表”重要思想学习教育活动实施方案》，掀起学习“三个代表”重要
思想高潮。坚持开展“谈心”活动，特别是在“三项改革”工作中，通过与职工广泛
谈心与沟通，上级的改革精神得到深入的贯彻和传达，群众的建议和要求得到及时的
反馈与解决。改革期间干部职工气平、心稳、积极性高，为各项改革的顺利进行提供
了保证。
2002年，以学习贯彻“三个代表”重要思想为中心内容，先后开展学习“5.31”
讲话、学习“七一”讲话、学习十五届六中全会精神、学习贯彻十六大精神等学习活
动。 党组成员召开民主生活会2次，把民主生活会作为自我监督、自我管理的重要途
径，广泛征求全局干部职工对党组工作的意见和建议，倾听广大群众的心声，对工作
中暴露出来的问题和群众反映尖锐的问题进行调查研究，及时整改。