中兴煤矿公司开办之前，小煤窑采煤，矿工无劳动保险。矿工被强迫下井劳动，遇有疾病，不给
医药。
中兴煤矿公司时期，对工人灾害疾病及抚恤养老，各时期标准不一。1915年，规定工人因工伤亡
给抚恤费京钱200吊文（折合大洋70余元），伤者由公司负责治愈后每人给京钱100吊。1916年后，凡因
工死亡者，里工外工一律抚恤78元。1927年工会成立，凡因工死亡者一律改为100元，不久里工又增为
200元（抚恤金150元，丧葬费50元），外工150元（抚恤金100元，丧葬费50元）。以后又规定：里工因
工死亡，除给予丧葬费50元外，并分别按其在矿工作时间给其遗属以一次性抚恤费。在矿连续工作未
满七年者给予一年的工资，工作七年以上者给予二年的工资。外工因工死亡，由公司一律给予50元丧
葬费，150元抚恤金。里工因工受伤，除由公司担负医药伙食及住院费外，每日工资照给，至伤好为
止；伤愈残废不能工作者由公司按月发给其最后工资的半数以终其生。其愿一次领足者，依在矿年限
多少发给赡养费：在矿连续工作五年以内者给予一年的工资；工作五年至十年者，给予二年的工资；
工作十年以上者给予三年的工资。外工因工受伤，亦由公司担负医药、伙食费及住院费，工资亦照给；
因工受伤致残，则一律一次给予150元赡养金。
里工生病，需经矿内医生证明请病假，需住院治疗者入鞠仁医院，一切医药、饮食费用由公司担
负。病假期间，工资折半发给。经三个月尚未痊愈且经医生诊断不能即愈者，依照其在矿时间暂给予
相当工资令其退工。在矿一年者给予一个月工资，二年者给予二个月工资，以给半年工资为限。外工
生病，直接向其包工头请假，不给工资，但亦得免费在公司医院就医。
里工因病死亡，每人发给50元丧葬费，并按其在矿工龄另给相当抚恤费。在矿连续工作未满三年
者，只给丧葬费，不给抚恤费；工作三年以上未满五年者，另给三个月工资；工作五年以上未满十年
者，另给六个月工资；工作十年以上者，另给一年的工资。外工因病死亡不给丧葬费及抚恤金。
矿工付给养老金始于1927年工会成立之后。1927年工会与中兴公司第一次协定：凡在公司工作满
十年以上逾六十岁者，公司每月给予最后一月之半数工资，其愿一次领足者给一年全数工资。1931年
第三次劳资协约改为：凡连续在矿工作满十年以上年逾六十岁者，公司将令其退休，每月给予最后一
个月工资的半数；其愿一次领足者，给予18个月的薪金。
日军占领时期，中兴公司规定的劳动保险待遇多被取消。
中华人民共和国成立后，矿务局属煤矿和枣庄市地方煤矿，对煤矿职工离休、退休、退职、离职、
医疗、伤病假、职业病以及生育、死亡等方面的待遇，都按照《中华人民共和国职工劳动保险条例》，
享受公费医疗，领取伤病假工资、退休金和丧葬抚恤金。职工供养的直系亲属患病或死亡，享受劳动
保险待遇。
第一节 劳动保险
视图
中兴煤矿公司开办之前，小煤窑采煤，矿工无劳动保险。矿工被强迫下井劳动，遇有疾病，不给
医药。
中兴煤矿公司时期，对工人灾害疾病及抚恤养老，各时期标准不一。1915年，规定工人因工伤亡
给抚恤费京钱200吊文（折合大洋70余元），伤者由公司负责治愈后每人给京钱100吊。1916年后，凡因
工死亡者，里工外工一律抚恤78元。1927年工会成立，凡因工死亡者一律改为100元，不久里工又增为
200元（抚恤金150元，丧葬费50元），外工150元（抚恤金100元，丧葬费50元）。以后又规定：里工因
工死亡，除给予丧葬费50元外，并分别按其在矿工作时间给其遗属以一次性抚恤费。在矿连续工作未
满七年者给予一年的工资，工作七年以上者给予二年的工资。外工因工死亡，由公司一律给予50元丧
葬费，150元抚恤金。里工因工受伤，除由公司担负医药伙食及住院费外，每日工资照给，至伤好为
止；伤愈残废不能工作者由公司按月发给其最后工资的半数以终其生。其愿一次领足者，依在矿年限
多少发给赡养费：在矿连续工作五年以内者给予一年的工资；工作五年至十年者，给予二年的工资；
工作十年以上者给予三年的工资。外工因工受伤，亦由公司担负医药、伙食费及住院费，工资亦照给；
因工受伤致残，则一律一次给予150元赡养金。
里工生病，需经矿内医生证明请病假，需住院治疗者入鞠仁医院，一切医药、饮食费用由公司担
负。病假期间，工资折半发给。经三个月尚未痊愈且经医生诊断不能即愈者，依照其在矿时间暂给予
相当工资令其退工。在矿一年者给予一个月工资，二年者给予二个月工资，以给半年工资为限。外工
生病，直接向其包工头请假，不给工资，但亦得免费在公司医院就医。
里工因病死亡，每人发给50元丧葬费，并按其在矿工龄另给相当抚恤费。在矿连续工作未满三年
者，只给丧葬费，不给抚恤费；工作三年以上未满五年者，另给三个月工资；工作五年以上未满十年
者，另给六个月工资；工作十年以上者，另给一年的工资。外工因病死亡不给丧葬费及抚恤金。
矿工付给养老金始于1927年工会成立之后。1927年工会与中兴公司第一次协定：凡在公司工作满
十年以上逾六十岁者，公司每月给予最后一月之半数工资，其愿一次领足者给一年全数工资。1931年
第三次劳资协约改为：凡连续在矿工作满十年以上年逾六十岁者，公司将令其退休，每月给予最后一
个月工资的半数；其愿一次领足者，给予18个月的薪金。
日军占领时期，中兴公司规定的劳动保险待遇多被取消。
中华人民共和国成立后，矿务局属煤矿和枣庄市地方煤矿，对煤矿职工离休、退休、退职、离职、
医疗、伤病假、职业病以及生育、死亡等方面的待遇，都按照《中华人民共和国职工劳动保险条例》，
享受公费医疗，领取伤病假工资、退休金和丧葬抚恤金。职工供养的直系亲属患病或死亡，享受劳动
保险待遇。