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第一节 编制管理

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  第一节 编制管理
建国后,全市就着手对国家行政管理机关、事业单位和企业行政管理机构的组织形式、机构设置 和人员配额工作进行管理。1957年以前,滕、峄县行政编制实行分口管理,党群系统由组织部负责; 文教卫生宣传系统由文办负责;农林水系统由农办负责。1957年后,滕、峄县行政编制的管理由县委、 县人委统一管理,具体工作由人事科承办,不受各主管上级业务部门的限制。全市行政单位按国家要 求进行设置。 1980年,枣庄市编制委员会成立,管理承办市委、市府所属工作部门及市直局级事业单位、经济 组织的设置、合并、撤销和人员编制核定;办理区、县党政工作部门的设置、合并、撤销的审批工作 和人员编制的核定工作;审批市直党政群各部门及局级事业单位、经济组织内部机构的设置、合并、 撤销和人员编制。 1983年至1984年, 本市市级行政机关进行了机构改革。 全市市级行政机关编制数为6506人,实有 8302人。