【概况】 2013年，抓好经常性战备工作落实。采取集中训练与个人自训相
结合的方式抓好首长机关训练，组织人武部主官进行封闭式集训，参加全省
人武部部长集训考核和军区组织的人武部主官考核，均取得优异成绩。组织
军分区、人武部参加省军区“前卫-2013D”国防动员演练，利用“前卫-4号”
信息系统对演练课目进行实时传输，受到省军区好评。扎实开展“六抓六建”、
枪支弹药清理清查整顿活动，确保了军分区机关、直属分队和区（市）人武
部的安全稳定。注重抓好民兵队伍建设，组织全市民兵教练员进行集训比武，
结合民兵整组检查，对民兵应急分队进行紧急拉动，组织军地有关单位在岩
马水库进行防汛勘察演练，军地联合指挥和遂行任务能力进一步增强。开展
“学法规、用法规、守法规”“揭短亮丑、纠弊律己、履职尽责”“五项整
治”等教育整顿活动，组织联合工作组进行安全大检查，排查安全隐患，限
期解决存在问题，抓安全工作末端和责任落实。通过活动牵提高军人法规意
识，组织条令法规考核和队列会操，强化军人修养；在滕州市人武部组织召
开正规化建设暨安全管理现场会，细化交接班、值班值勤、军事训练、执行
任务等工作程序，规范“四个秩序”建设标准，有效提高了正规化建设水平。
按照标准化建设要求，投入经费98万，对军分区民兵武器装备仓库进行升级
改造，完成了民兵武器装备仓库达标建设任务，顺利通过省军区达标建设检
查验收。扎实做好报废弹药调运上交工作，圆满完成28.11吨报废弹药的调运
任务，军分区被省军区表彰为报废弹药销毁处理先进单位。按照“一季征兵、
全年准备”的要求，针对征兵时间调整为夏秋季的实际，扎实做好兵役登记、
宣传动员、体检政审等各项工作，高标准完成1940名兵员征集任务。征兵期
间，军区副司令员陈照海、省军区副司令员尚庆生带领工作组对枣庄市征兵
工作进行检查调研指导。坚持以“打仗型”后勤建设为牵引，扎实做好“两
项评估”工作，积极探索军分区系统后勤动员方法路子，在省军区全面建设
现代后勤现场观摩会上作了经验介绍。制定出台《军分区财务工作规范细则》，
全面推行公务卡支付结算、行政消耗性费用货币化支付。扎实做好新式军车
号牌请领发放和驾驶员年度审验工作，开展“军车交通安全月”和“军车驾
驶文化建设”活动，营造了文明交通的良好环境。组织官兵进行健康查体，
及时做好卫生防疫工作，医疗保障较有力。1月份，山东陆军预备役后勤保
障旅旅长付金庆调任枣庄军分区司令员。
【军事训练考核】 3月5日，邀请原济南陆军学院教授景慎祜作军事理论辅
导授课，并利用电视电话会议系统，组织各区（市）人武部同步学习。3月19
日，在上级工作组参加军分区党委民主生活会期间，组织军分区首长机关和
市中区人武部以一体化指挥平台和基础性体能为主的军事训练考核，合格率
均为100%，受到考核组的充分肯定。6月6日，组织首长机关实弹射击训练。
为提高首长机关夜训、夜战能力，军分区集中3天时间组织首长机关进行夜
间轻武器实弹射击训练，参训人数20人，机关参训率95%。11月份，为迎接军
区军事训练考核， 组织军分区首长机关和人武部进行针对性强化训练，11月
21日和29日，组织军分区、人武部机关人员年度军事训练考核。
【人武部主官集训考核】 3月下旬，为贯彻落实军区首长“以提高战斗力
为唯一标准，全面掀起大抓军事训练热潮”的指示精神，在军分区教导队组
织全区人武部主官进行了封闭式强化训练，各单位主官全部参训，参训率达
到100%。 5月下旬至6月上旬， 为迎接全省人武部长集训，分三次组织各区
（市）人武部部长，采取“人人过关”的方法，在军分区教导队进行迎考强
化集训。9月23日至25日，为做好迎接军区对人武部主官考核工作，在军分区
司令员付金庆和政委易卫东领导下，成立人武部主官迎考集训领导小组，组
织全区11名人武部主官在军分区教导队进行封闭式集训。9月25日，由军分区
副政委带队赴济宁军分区参加考核，参考人员一体化平台考核成绩全部达到
优秀，得到了军区考核组的一致好评。
【条令法规考核和队列会操活动】 4月23日，在市体育馆组织全区进行条令
法考核和队列会操。整个活动筹划周密，准备充分，安全顺利，既展现了军
事机关和军人的良好形象，又促进条令法规有效落实，特别是在正规化建设
水平上有了新提高。
【坚定理想铸牢军魂主题教育】 按照上级的部署要求，4-6月份，集中8天
时间组织开展“坚定信念，铸牢军魂”主题教育活动，通过领导授课、专家
讲座、组织首长机关参观滕州国防科技教育基地等形式，坚持用理论灌输坚
定信念，用优良传统凝聚思想，用职能使命激励斗志，进一步增强了教育效
果。
【民兵教练员和专武干部训练】 为加强全区民兵教练员队伍建设，规范民
兵教练员教学方法，提高教学和组训能力，5月6日至10日，在军分区教导队
组织了为期5天的全市民兵教练员集训。集训内容涉及14类专业、28个训练课
目，通过集训和考核，有效促进了教练员队伍的整体教学水平，培养了一批
组织民兵按纲施训的骨干力量，达到了以考促训、全面提高的目的。
【正规化建设暨安全管理现场观摩会】 军分区6月7日在滕州市人武部召开
正规化建设暨安全管理工作观摩会。整个会场设置科学，组织严密，内容丰
富，通过介绍安全管理经验做法、参观滕州人武部正规化建设，主要领导进
行授课辅导，会议收到良好的效果，受到军分区首长和与会人员的肯定。
【国防教育】 结合本地区的实际，充分发挥枣庄红色资源优势，紧跟枣庄
发展旅游产业步伐，创新形式开展全民国防教育工作突出抓好领导干部的国
防教育，八一前夕，邀请国防大学教授徐焰来枣庄举办国防形势报告会，全
市300余名县级以上领导干部、200余名驻枣官兵和镇（街）武装部长参加了
报告会。
【实兵应急演练活动】 根据年度军事训练计划安排和市防汛指挥部统一部
署，做好全市防汛工作，有效发挥民兵应急分队抗洪抢险的突击作用，7月30
日，军分区组织2013年度岩马水库防汛勘察演练活动。省军区副参谋长、市
政府副市长秦元祥，军分区司令员付金庆、政委易卫东、参谋长孟祥军和机
关有关人员，市水利和渔业局领导、市防指办公室有关人员，滕州市和山亭
区地方分管领导、人武部主官，市中区、峄城区、台儿庄区、薛城区人武部
部长参加，参演兵力150余人。演练现场，并通过“前卫4号”全程实时传输，
大幅提高了首长机关组织筹划、军地协作和部队的实战应急能力。10月28日
至11月4日，在参加省军区组织的“2013-D”国防动员演练，结合各个单位担
负任务实际，军分区组织市联指预备指挥所开设、夜间公路抢修、大型水库
防卫警戒、过境部队医疗保障、重要目标治乱维稳和消除空袭后果6个课目
的实兵演练，共出动民兵分队8支，动用兵力510人。
【指导参加社会治理活动】 2013年10月15日至11月26日，在军分区的领导
下，山亭区人武部抽调基干民兵151人进驻岩马水库，担负设卡封库执勤任务，
时间持续41天，在天气寒冷、生活条件差的情况下，不畏艰苦，不怕困难，
认真组织设点、昼夜巡逻、坚守岗位，依法执勤。协助地方政府共清理网箱
48392架，销售鱼类1440万斤，检查车辆2086次，劝退群众近千人次，阻制违
法行为26起，经过全体的共同努力，圆满的完成执勤任务。
【组织信息化条件下的野营拉练】 2014年1月12日至15日，军分区指导滕州
市人武部进行信息化条件下的冬季野营拉练。此次拉练，组织全市21镇（街）
专武干部108人， 进行了3天， 训练课目20多个，行程260多公里，动用各类
（型）车辆9台。通过这次冬季野营拉练，提高了市人武部首长机关和镇街
专武干部的组织指挥和吃苦耐劳的能力，在艰苦的环境下练兵、管理和保障
的方法路子，为遂行多样化保障任务和在短时间内完成了“民”为“兵”的
转变奠定良好的基础。
（张磊 高鹏）