（一）深刻领会中央的路线、方针、政策和省委
、省政府的工作指导思想和意图，并及时、准确地贯彻到报纸宣传之中。经常
思考、研究分管领域的日常宣传报道，主动提出报道思想、报道计划，并组织
实施。保证省委所抓的重要工作、省内所发生的重大新闻报道无遗漏，并力争
有所创新。
（二）受社长委托，提出改进报纸宣传、推动新闻改革的设想方案，并具
体组织实施。
（三）定期召开业务例会，研究解决分管部门提交的业务问题和编采业务
中的疑难问题。经常指导专业人员的业务建设。每年组织有关业务部开展两次
专题业务研讨活动，组织评选好新闻、好专栏。
（四）具体组织指挥重大典型报道、系列报道（从提出报道思路，到组织
采编力量，以至稿件的审定），每年不少于３次。
（五）坚持总编、副总编轮流值班制度。在负责夜班出版工作期间，严格
把关，准确判断稿件的新闻价值和宣传价值，精心筹划版面，处理好省内新闻
和新华社稿的关系。使报纸既能反映省委的中心工作，又能保证重大的国内、
国际新闻不漏报，并保证不出大的政治性、技术性差错。分工负责的专栏、专
版也要严格把关，堵塞大的差错，刻意创新。
（六）深入基层搞调查研究，每年不少于两个月，亲自写出对实际工作有
重要指导意义，对省委领导决策有参考价值，社会反响较大的公开报道（包括
言论）、内参３篇。
（七）经常深入编采人员中间，倾听意见和建议，有针对性地解决他们的
思想问题和实际困难，做细致的思想政治工作，保证所分管部门的绝大多数同
志不犯政治方向性的错误，不发生违犯职业道德等方面的问题。
（八）协调记者部与发稿部、发稿部与发稿部、发稿部与总编室之间的关
系，及时解决处理部门之间可能发生的矛盾和问题。
（九）负责对分管部门主任的考核，向社长提出奖惩意见。
（十）受社长委托，处理其他工作事宜。
同时还规定，每年年终由本人向职工代表大会做述职报告，由职工代表进
行民主评议，投信任票，评议结果上报省委有关部门。