第四类 劳动、工资与福利

1950年以前，供销合作社的劳动工资由当地党委和政府直接管理。1951年开始，
县（市、区）以上合作社设立了劳动工资机构，配备了专职工作人员，并根据全国合
作总社的有关规定，陆续建立起供销合作社系统的劳动工资制度。